Compania de Apă Oltenia a lansat oficial procesul de recrutare pentru două posturi-cheie din structura de conducere: director general și director economic. Anunțul a fost publicat pe site-ul companiei pe 5 martie 2026, iar termenul limită pentru depunerea candidaturilor este 30 aprilie 2026.
Procesul de selecție va cuprinde trei etape: o primă evaluare a îndeplinirii condițiilor, urmată de evaluarea proiectelor de management propuse de candidați, iar în final un interviu cu membrii comisiei. Această comisie, formată din cinci membri, va coordona întregul proces, iar decizia finală va reveni Consiliului de Administrație.
Criteriile de eligibilitate includ minimum cinci ani de experiență în funcții de conducere, studii superioare în economie, finanțe, administrație sau domenii conexe, precum și competențe dovedite în gestionarea bugetelor mari și a echipelor.
